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散文概念解释中国古代散文家散文精选 泰戈尔

  契合雇用前提,效劳期满而且查核及格的一般高档黉舍本科及以上学历的“大门生意愿效劳西部方案”“三支一扶方案”“选聘高校结业生到村任职事情”职员,和我省“在校大门生兵士退役休学应届结业”职员(从河北省应征退伍且退伍前已被河北省一般高档黉舍登科并保存退学资历或正在河北省一般高档黉舍就学、休学的应届结业专科及以上学历大门生退役兵士)参与雇用的,在笔试成就中加5分

散文概念解释中国古代散文家散文精选 泰戈尔

  契合雇用前提,效劳期满而且查核及格的一般高档黉舍本科及以上学历的“大门生意愿效劳西部方案”“三支一扶方案”“选聘高校结业生到村任职事情”职员,和我省“在校大门生兵士退役休学应届结业”职员(从河北省应征退伍且退伍前已被河北省一般高档黉舍登科并保存退学资历或正在河北省一般高档黉舍就学、休学的应届结业专科及以上学历大门生退役兵士)参与雇用的,在笔试成就中加5分。

  为深化贯彻落实《中心 国务院关于片面深化新时期西席步队建立变革的定见》,增强新时期西席步队建立,稳固拓展脱贫攻坚功效,片面促进村落复兴,按照《教诲部办公厅财务部办公厅关于做好2022年乡村任务教诲阶段黉舍西席特设岗亭方案施行事情的告诉》(西席厅〔2022〕1号)和《人力资本社会保证部办公厅 教诲部办公厅关于做好2022年中小学幼儿园西席公然雇用事情的告诉》请求,现就做好河北省2022年乡村任务教诲阶段黉舍西席特设岗亭方案(以下简称“特岗方案”)施行事情告诉以下。

  3.口试事情构造。口试事情由设岗市教诲局同一构造施行,也可在设岗市教诲局指点下,由设岗县教诲局构造施行。要按照本地疫情防控情势订定口试事情计划和应急预案。具有口试资历的招聘职员须根据口试请求定时到指定所在参与口试,不然视为主动抛却。

  各地要严厉展开“特岗方案”施行和西席保证政策落实事情的监视和查抄,关于无端拖欠特岗西席人为中国现代散文家、不克不及实时为效劳期满留任特岗西席打点入编手续、不克不及落实公办西席划一报酬等状况,一经核实赐与传递攻讦散文精选 泰戈尔。“特岗方案”施行办理不到位,雇用方案完成欠好,特岗西席报酬保证和入编入岗政策落实不到位成绩凸起的设岗县,要实时整改,对整改不力的,下一年度将核减或打消其设岗名额。

  2.具有河北省户籍(或生源)的一般高档黉舍师范类专业生(不包罗晚期教诲和学前教诲类专业生)。

  西席发问:1散文开端的时分冬娃在做甚么,大树怎样了?2树叶都掉落了,大树对着冬娃说了甚么?3冬娃没有停下摇大树,又是怎样和大树说的呢?

  1.拟进入口试职员的肯定。按照招聘职员意愿和笔试成就排序散文观点注释,根据设岗县岗亭设置数的1∶1.5比例肯定。对达不到1∶1.5比例的,根据笔试成就从高到低次第调度;如拟参与口试职员肯定时,最初1名有2名及以上笔试成就不异的,则同时肯定为拟进入口试职员。招聘职员于8月3日登录河北西席教诲网“特岗西席雇用专栏”的“小我私家空间”,查询自己能否为拟进入口试职员。

  2.年齿不超越30周岁(1992年6月1往后诞生),且未失业或已与原单元消除劳动(聘任)条约。

  3.特岗西席拟聘人数达不到设岗县岗亭方案雇用人数的,由省教诲厅在设岗市内其他设岗县不异岗亭赞成调度的落聘职员中,根据测验总成就从高到低次第顺次停止调度。测验总成就不异的,根据上述6个前提停止调度。

  效劳期内,按照自己志愿,特岗西席户口可留在客籍,也可迁至事情黉舍地点地;档案干系准绳上同一转至事情黉舍地点地的县级群众当局西席人事档案办理部分。

  1.设岗县对在聘任期内的特岗西席实施和谈办理。根据《河北省2022年乡村任务教诲阶段黉舍西席特设岗亭方案西席聘任和谈书》中划定的设岗县和特岗西席单方的权益和任务,根据《河北省特岗西席办理法子(试行)》划定,设岗县教诲局和设岗黉舍对特岗西席停止一样平常办理和查核。

  (二)设岗县要严厉根据教诲部、财务部、人事部、中心编办《关于施行乡村任务教诲阶段黉舍西席特设岗亭方案的告诉》(西席〔2006〕2号)文件请求,采纳实在步伐包管三年效劳期满、查核及格且情愿留任的特岗西席实时入编并落实事情岗亭幼儿散文的特点,踏实做大好人事、人为干系等接转事情。

  岗前培训事情由省教诲厅同一布置,在设岗市教诲局指点下,由设岗县教诲局构造施行,培训工夫、培训情势由设岗县教诲局肯定。培训事情须于春季开学前完成,确保新聘任特岗西席春季开学定时上岗。

  2022年河北省方案雇用中心“特岗方案”西席5400名,触及47个县,相干县雇用方案名额和岗亭设置详见《河北省2022年中心“特岗方案”各县雇用岗亭表》(附件1)。

  (二)各设岗县必需在审定的中小学教职工体例总额内雇用特岗西席。雇用要分离本地实践需求,连续优化西席步队构造,进一步增强思惟、小学科学、体音美、英语、信息手艺等紧缺单薄学科西席的弥补。

  4.8月10日,各市教诲局要按省教诲厅请求,将本市各设岗县拟聘人选、落聘人选、体检不及格职员、口试未报到职员等状况汇总后报省教诲厅。

  1.“特岗方案”所需资金由中心财务与处所财务配合负担,以中心财务为主散文精选 泰戈尔。特岗西席人为性支出高于中心补贴经费尺度的,其超出跨越部门由设岗县群众当局负担。设岗县要兼顾摆设特岗西席的人为、处所性补助、须要的交通补贴、体检费和按划定归入本地社会保证系统、享用响应的社会保证报酬(不含贸易保险)应交纳的相干用度等,确保特岗西席人为定时足额发放,按划定参与社会保险等。

  1.契合《中华群众共和国西席法》《西席资历条例》等法令法例划定的身材前提和心思前提。契合新时期中小学西席职业举动十项原则请求,无刑事立功记载和其他不得聘任的违法记载。

  (一)“特岗方案”采纳公然雇用方法,对峙“公然、公允、公平中国现代散文家、志愿、择优”准绳,对峙与西席体例兼顾办理相分离,与西席资本平衡设置相分离,与提拔西席步队本质相分离准绳散文观点注释。

  ③一般高档黉舍师范类专业生需供给户口本的自己户籍页或门出具的制式户籍证实的电子邦畿片;结业证手札息不克不及证实是师范专业的,可由就读黉舍开具相干证实,并上传电子邦畿片。

  (三)省级卖力特岗西席雇用网上报名和笔试等相干事情用度,不敷部门由市级卖力,县级卖力资历检查、口试、体检和岗前培训等相干事情用度。

  (3)招聘职员须对供给的证件、证实质料及小我私家有关信息的实在性卖力。在全部雇用过程当中,一经发明不契合雇用前提或坦白有关成绩、供给虚伪信息和证实质料的,立刻打消其招聘资历;曾经任命的,打消其聘任资历,所酿成的结果和丧失由招聘职员自己负担。

  6.疫情防控请求。考生须考前28天内无国(境)外客居史;考前21天内无海内里高风险地域客居史;考前21天内与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无病症传染者及其密接职员无亲密打仗史;考前14天内无中高风险区地点县(市、区)客居史和呈现阳染者的县(市中国现代散文家、区)客居史。

  2.笔试情势和内容。笔试为闭卷测验,测验内容为教诲法令法例、中小学西席职业品德涵养根本请求、教诲学、教诲心思学、新课程理念。笔试不指定参考书目和测验纲领,次要考查招聘职员从教的根本本质和阐发成绩、处理成绩的才能。笔试成就总分为150分幼儿散文的特点。笔试由省、市两级教诲行政部分配合构造施行,省教诲厅卖力同一构造命题、制卷、阅卷散文精选 泰戈尔,各设岗市教诲局卖力公道设置考点、科场和测验构造办理事情幼儿散文的特点。

  3.资历检查的请求。各设岗县须在7月4日12:00前完成局部招聘职员的初次检查。7月4日16:00前,因信息填写毛病检查不及格的招聘职员,能够按照检查定见停止修正并再次提交,过期不予受理。检查经由过程的招聘职员信息不克不及变动。

  5.具有《一般话程度测试品级证书》,一般话程度必需到达国度言语笔墨事情委员会公布的《一般话程度测试品级尺度》二级乙等及其以上尺度,语文学科岗亭须到达二级甲等及其以上尺度。

  2.资历检查的构造。资历检查实施网上考核散文观点注释,在省教诲厅和设岗市教诲局指点下,由设岗县教诲局详细施行。设岗县要严厉资历检查前提、法式,应建立由县教诲局次要指导卖力的检查机构,成立考核人和县教诲局次要指导卖力的考核机制,根据雇用前提,当真检验招聘考生网上填报信息和供给的证件、证书或证实质料,并须在2日内给出考核成果。

  (三)对效劳期满从头择业的特岗西席,省、市、县有关部分应在辖区内为其从头挑选事情岗亭和打点户口迁徙供给便利前提和须要的协助。被党政构造或企奇迹单元正式任命(聘任)的,其效劳期按我省划定应计较为工龄、社会保险缴费年限。

  口试时期,由设岗县教诲局同一构造具有口试资历的招聘职员在二级乙等及以上病院停止体检,体检尺度参照《河北省申就教师资历职员体检尺度及法子(试行)》和人力资本和社会保证部《关于进一步标准退学和失业体检项目保护乙肝外表抗原照顾者退学和失业权益的告诉》(人社部发〔2010〕12号)施行。对外科、外科、胸透X线片等根本安康体检项目,一般高档黉舍结业生近6个月内已在合规医疗机构停止体检的,县教诲局该当承认其成果,准绳上不得请求其反复体检,法令法例还有划定的从其划定。无端不参与体检者视为主动抛却聘任资历,体检不及格者打消聘任资历。

  (2)暂未获得,但曾经获得《中小学西席资历测验及格证实》或《师范生西席职业才能证书》的招聘职员,可根据《中小学西席资历测验及格证实》或《师范生西席职业才能证书》上的学段、学科并按照上述(1)中的请求报考响应岗亭。在签署《河北省2022年乡村任务教诲阶段黉舍西席特设岗亭方案西席聘任和谈书》前须获得并供给响应书。如受疫情影响不克不及准期获得书,可商定1年试用期,试用期内未获得响应学段、学科书的,该当依法消除聘任条约。

  (二)设岗县要实在增强特岗西席培训事情,强化师德师风教诲,标准西席从教举动,不竭进步西席本身涵养,落实树德树人底子使命;根据村落西席实践需求优化培训内容和方法,展开针对性的教诲和培训;增强非师范专业结业生教诲讲授妙技培训,提拔教诲讲授根本本质与才能。

  (一)特岗西席享用《河北省委办公厅 河北省群众当局办公厅印发关于进一步指导和鼓舞高校结业生到下层事情的施行定见的告诉》(冀办发〔2017〕23号)、人事部等部分《关于构造展开高校结业生到乡村下层处置支教、支农散文精选 泰戈尔、支医和扶贫事情的告诉》(国人部发〔2006〕16号)和河北省教诲厅、财务厅、人力资本和社会保证厅、机构体例委员会办公室结合下发的《关于做好全省乡村任务教诲阶段黉舍特设岗亭西席效劳期满落实事情岗亭的告诉》(冀西席〔2012〕3号)等文件划定的各项优惠政策。

  (一)笔试、口试和登科有关事情根据《河北省教诲厅关于做好河北省乡村任务教诲阶段黉舍西席特设岗亭雇用测验登科事情的告诉》(冀西席〔2019〕13号)文件施行。疫情防控事情要严厉按国度、省有关请求施行。

  师:歌曲中的两个娃娃是我们常常见到的人,他们是好伴侣。明天我们班来了一名出格的娃娃,小伴侣们都见过,却历来没有和它打过号召,让我们找找它是谁。

  2022年河北省中心“特岗方案”施行范畴为:原集合连片特别艰难地域、中西部国度扶贫开辟事情重点县和省级扶贫开辟事情重点县。

  2.创设情境:“歌曲中的两个娃娃是我们常常见到的人,他们是好伴侣。明天我们班来了一名出格的娃娃,小伴侣们都见过,却历来没有和它打过号召,让我们找找它是谁?”

  (5)特岗西席雇用全程不向招聘职员收取任何用度。省教诲厅不举行任何情势的特岗西席雇用测验培训班,不拜托任何机构或小我私家举行相干培训班。

  经由过程雇用的职员能够先上岗处置帮助性教诲讲授事情,再参与西席资历测验并获得书,在签署《河北省2022年乡村任务教诲阶段黉舍西席特设岗亭方案西席聘任和谈书》时按划定商定1年试用期,试用期内未获得响应学段、学科书的,该当依法消除聘任条约。

  中等职业黉舍文明课西席资历可按初级中学西席资历招聘响应岗亭,其他中等职业黉舍西席资历不契合岗亭请求。

  3.设岗县和黉舍要落实好特岗西席的周转宿舍摆设等相干保证事情。要处理特岗西席事情、糊口中的实践艰难,让国度政策惠及每位特岗西席幼儿散文的特点,使每位特岗西席放心事情、舒心糊口、专心讲授。

  7.笔试成就查询。7月28日,招聘职员可登录河北西席教诲网“特岗西席雇用专栏”的“小我私家空间”查询自己笔试成就。如对笔试成就有疑问,可填写笔试成就复核申请表,并于7月29日12:00前,发送至箱申请复核,过期不予受理。

  河北省教诲厅 河北省财务厅关于做好河北省2022年乡村任务教诲阶段黉舍西席特设岗亭方案施行事情的告诉-公示通告-河北省教诲厅

  (4)雇用时期,各设岗市、县特岗雇用征询联络方法可在河北西席教诲网“特岗西席雇用专栏→告诉布告”查询。

  尚在外埠的考生应提早理解并严厉服从招聘市疫情防控有关划定,实时返回并按本地疫情防控请求完成风险排查,停止自我办理,免得影响测验。进入考点时,须佩带口罩,出示“安康码”“路程卡”、7日内和48小时内两次核酸检测阳性证实,并承受体温检测。对体温超越37.3℃的招聘职员将停止复检,体温低于37.3℃方可进入考点。安康码为非绿码、路程卡显现近14天内到过中高风险地域、核酸检测成果为阳性的考生,不得进入考点参与测验。

  (三)要深化发掘和普遍宣扬特岗西席中的优良典范,增强对“特岗方案”在提拔乡村任务教诲质量,增进教诲公允方面阐扬感化和获得功效的总结和宣扬,勤奋营建施行“特岗方案”的优良事情气氛。关于成就凸起、表示优良的特岗西席以恰当情势予以表扬嘉奖。

  (二)设岗县要把好特岗西席雇用质量关,从严施行雇用前提划定,当真核对能否有违规、违纪及其他不良社会记载,不得自行放宽标准、低落尺度,确保西席聘任质量。省教诲厅将对雇用事情停止全程监视,对发明成绩将庄重追责,严峻者将赐与行政处罚。

  2.教诲部2022年将把“天下西席办理信息体系”数据作为“特岗方案”施行状况、审定雇用方案和拨付中心补贴经费的根底数据,各市、县要高度正视、倒排工夫表、明白义务,踏实做好“天下西席办理信息体系”数据弥补和更新事情,确保年末前数据库完好精确。

  2.河北省2022年中心“特岗方案”报名政策征询电线年乡村任务教诲阶段黉舍西席特设岗亭方案西席聘任和谈书

  3.招聘初中西席岗亭须具有一般高档黉舍本科及以上学历,招聘小学西席岗亭,应具有一般高档黉舍本科及以上学历或一般高档黉舍师范类专业专科学历。按照设岗县请求,招聘《河北省2022年中心“特岗方案”各县雇用岗亭表》中带“●”号的初中西席岗亭须具有硕士研讨生及以上学历,招聘带“★”号的小学西席岗亭须具有一般高档黉舍本科及以上学历。

  尊崇的列位评委教师各人好,我是口试幼儿园的XX号考生。我明天抽到的试讲标题问题是买办言语范畴《我的名字叫冬娃》,上面开端我的试讲。

  5.加分质料的提交及核对。7月16日下战书14:00-16:00在笔试考点,“大门生意愿效劳西部方案”“三支一扶方案”和“选聘高校结业生到村任职事情”的招聘职员,提交县级以上项目主管部分颁布的效劳期满及格证书(或证实)原件和复印件,“在校大门生兵士退役休学应届结业”招聘职员,提交中国群众束缚军士官(或任务兵)退呈现役证原件和复印件,并提交自己身份证原件和复印件。设岗市教诲局对原件和复印件核对无误后,原件自己带回,证书复印件(或证实原件)和身份证复印件保存,笔试送卷时同一报省教诲厅检查。

  (1)招聘初中西席岗亭,须具有低级或初级中学书,招聘岗亭学科须与自己书任讲授科分歧。

  5.8月17日前,省教诲厅将经由过程河北西席教诲网“特岗西席雇用专栏”向社会公示全省拟聘特岗西席名单。

  2.口试内容和情势。口试次要考查招聘职员的学科常识、教诲讲授才能、西席根本素养、言语表达才能、仪表举止等,采纳教室试媾和辩论等情势。口试成就总分为100分。

  4.笔试准考据打印。7月14日-7月16日,网上资历检查及格的招聘职员须登录河北西席教诲网“特岗西席雇用专栏”的“小我私家空间”,下载打印自己准考据,并在笔试当天持自己准考据和身份证原件到指定所在参与笔试。

  河北西席教诲网()是独一的河北省2022年特岗西席雇用报考网站,该网站“特岗西席雇用专栏”将根据雇用事情流程实时宣布一切应考信息。招聘职员登录河北西席教诲网“特岗西席雇用专栏”,进入网报页面报名。

  2022年6月25日在河北西席教诲网()向社会宣布河北省“特岗方案”岗亭需求信息。各级教诲行政部分和有关高档黉舍要经由过程多种情势、多种渠道普遍做好施行“特岗方案”的目标、意义宣扬,公布雇用工具、前提和相干优惠政策及保证步伐等,主动指导和鼓舞高校结业生报名参与特岗西席雇用事情。

  3.笔试考点设置。笔试考点由各设岗县地点市同一设置。各设岗市教诲局务必于7月6日将本市考点及科场设置状况报省教诲厅。

  2.设岗县应实在保证特岗西席与本地公办黉舍在编西席划一报酬。特岗西席在三年效劳期内,在人为补助、绩效嘉奖、各种补补助助、社会保证、公积金缴存、职称评聘、评先评优、年度查核、参与培训等各方面享用本地公办黉舍在编西席划一报酬。

  8月31日前,设岗县群众当局与特岗西席拟聘人选签署《河北省2022年乡村任务教诲阶段黉舍西席特设岗亭方案西席聘任和谈书》。和谈书一式四份,单方各持一份,存入本大家事档案一份,省教诲厅存案一份。凡在划定工夫内未签署聘任和谈的,视为抛却聘任资历。

  ②身份证、结业证书、教诲部学历证书电子注册存案表、一般话品级证书和书[暂未获得的职员,须供给有用期内的《中小学西席资历测验及格证实》或《师范生西席职业才能证书》,或“中小学西席资历测验(NTCE)成就详情”且“遭到疫情影响”栏标明“是”的网页截图]等电子邦畿片。关于2022年结业未获得结业证书和教诲部学历证书电子注册存案表的招聘职员,须供给教诲部学籍在线考证陈述电子邦畿片。

  ①照片须为自己近期1寸正面彩色免冠白底证件照,照片头部占照片尺寸的2/3,发型整齐,素颜、露耳,人像明晰,模样形状天然。

  招聘小学西席岗亭,须具有小学或低级、初级中学书。招聘小学体育、音乐、美术、英语岗亭请求任讲授科须与岗亭学科分歧或为小学全科;其他小学岗亭不限任讲授科。

  特岗西席由设岗县教诲局根据雇用岗亭同一调派,重点为村落黉舍弥补特岗西席。设岗黉舍要做好特岗西席的讲授事情摆设和一样平常办理。特岗西席若在划定工夫内不报到或不从命摆设,打消其聘任资历。设岗县可根据聘任和谈追查其有关义务。

  3.设岗市教诲局要成立特岗西席信息库,对特岗西席实施聘后办理和评价,对设岗县“特岗方案”施行状况和特岗西席人为、补助和社会保证等各项政策报酬落况按期停止督导查抄。设岗县教诲局也要成立特岗西席信息数据库,充实把握特岗西席的根本信息,增强“特岗方案”施行事情的静态办理。同时要做好2023年特设岗亭需求猜测事情和《乡村任务教诲阶段黉舍西席特设岗亭方案西席效劳证书》发放和办理等事情。

  1.口试工夫:8月6日至8月8日,具面子试工夫由各设岗县肯定,报地点市教诲局存案。进入口试职员可经由过程所报设岗县教诲局特岗西席雇用联络方法提早征询口试事件。

  2.如拟聘职员最初1名呈现有2人或2人以上测验总成就不异的,则根据学历散文观点注释、口试成就、当地生源、有在任务教诲黉舍持续从教2年以上阅历、有半年以上练习支教阅历的师范院校结业生和我省“在校大门生兵士退役休学应届结业生”职员六种状况在划一前提下优先肯定拟聘职员。仍不克不及肯定的,由设岗县对上述前提不异招聘职员停止二次口试。

  (3)关于在2021年及2022年中小学(含中等职业黉舍文明课)西席资历测验中受疫情影响的考生[2021年及2022年中小学西席资历测验(NTCE)笔试成就单或口试成就单“遭到疫情影响”栏标注为“是”],能够参与特岗西席雇用,根据中小学西席资历测验(NTCE)成就单中表现的学段、学科按照上述(1)中的请求报考响应岗亭,成就单不克不及表现学科的可报考不限学科的岗亭。

  1.从体检及格的招聘职员中,根据报考岗亭测验总成就(笔试成就加口试成就)从高到低顺次肯定拟聘职员。

  2.现场资历复查。口试前,由设岗县构造对拟进入口试职员停止现场资历复查。次要检查质料:自己住民身份证、结业证书、教诲部学历证书电子注册存案表、一般话品级证书和书[暂未获得的职员,须供给有用期内的《中小学西席资历测验及格证实》或《师范生西席职业才能证书》,或“中小学西席资历测验(NTCE)成就详情”且“遭到疫情影响”栏标明“是”的网页截图]等原件;师范类生拟参与口试职员,检验户籍(生源)是河北籍的证实质料和师范类专业结业的证实质料原件。次要覆按证件、证书和证实能否实在有用,能否与网报信息分歧。拟进入口试职员不克不及供给或供给虚伪证件散文精选 泰戈尔、证实的,或与网报信息不分歧的,不克不及获得口试资历散文观点注释。

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  • 编辑:李松一
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