代课教师转正_代课教师转正文件

代课教师事实存在，甘肃率先入编转正在岗代课教师目前各地方都有在岗代课教师存在事实，长期以来他们工资收入极其低廉，其中年龄较大的几乎都是原来的民办

代课教师事实存在，甘肃率先入编转正在岗代课教师

目前各地方都有在岗代课教师存在事实，长期以来他们工资收入极其低廉，其中年龄较大的几乎都是原来的民办教师，当年没有按照民办教师转正政策及时执行入编。

我们是白银市白银区一直在岗的代课教师，自从任教以来，我们都已有二十几年甚至三十几年的教龄了，我们把最宝贵的青春都献给了教育事业好在省政府出台了甘政办【2017】144号文件《关于解决全省代课人员问题的方案》，白银市政府也出台了政策（白银市政办发【2017】210号）文件，要求地方尽快解决中小学代课人员问题，这给我们代课教师带来了一线生机。

据新闻报道，平凉市、合作市的代课教师问题已得到彻底解决，天水市、定西市、会宁县也出台了解决方案，正在着力解决，而我们白银区一直没有相关政策，也没有给出相关的解决方案希望省政府能够督办这个民生大事，让默默无闻为国家奉献二三十年的代课教师能够享受到相应的政策福利。

希望白银区政府能够尽快出台详细的解决方案，合理妥善解决我们的问题 白银区全体代课教师！ 人民网网友： 您好，您给省委林书记的留言已收悉现答复如下： 白银市白银区现有区聘在教师岗位人员（原长期代课教师）14名，主要分布四龙学区、强湾学区、武川新村学校及城区两所幼儿园工作，平均年龄53周岁，由于年龄偏大，主要从事后勤工作。

2003年，白银区政府出台了《白银区关于公开招聘事业单位工作人员暂行规定》，白银区教育局、白银区人社局和白银区监察局联合下发《白银区公开招聘中小学教师实施细则》，公开招聘中小学教师，允许在白银区从事教学工作5年以上的代课教师参加考试，凡经公开招聘录用的工作人员，工作年限满三年，从第四年起纳入编制管理，核定事业编制，第五年起执行事业单位干部现行工资标准。

2003年、2004年连续两年公开招聘录用民办代课教师，强海堂等十几名长期代课教师参加考试均未考上为了解决没有考上的代课教师待遇问题，2008年白银区教育局与代课教师签订聘任协议，工资待遇执行2006年全省在岗职工年平均货币工资。

2012年，白银区政府规范事业单位聘用人员的管理，出台了《关于印发白银区进一步规范管理机关事业单位聘用人员管理办法的通知》，要求所有聘用人员重新签订聘用合同，将强海堂等老师聘用在四龙学区、强湾学区、武川新村学校及城区两所幼儿园工作，2013年开始执行区聘人员工资标准，每年增资，现为2478元/月，加上每月乡村教师生活补助450元，合计为2928元/月，并按规定缴纳养老保险、失业保险、医疗保险等社会保险，各项社会保险费单位缴纳部分由区财政统一承担，个人部分由个人承担，由财政和用人单位代扣代缴。

2017年甘肃省人民政府办公厅下发《关于解决全省中小学代课人员问题方案的通知》，白银市人民政府办公室下发了《关于印发白银市解决全市中小学代课人员问题实施方案的通知》（市政办发〔2017〕210号），根据文件精神中主要措施第一款“择优招聘为公办教师内容”，按照《白银市事业单位公开招聘人员实施细则》（市委办发〔2011〕61号）文件精神“事业单位新进人员均实行公开招聘，市委组织部、市人社局是全市事业单位公开招聘人员的主管机关”，白银区没有公开招聘转公的权限。

根据文件精神中主要措施第二款“多途径转岗使用内容”，白银区已在2013年提前于其他县区解决了代课教师不能转正,但又解决待遇的问题，至此白银区已完全解决了所有代课教师问题，原代课教师身份全部转换为区聘人员。

（原长期代课教师强海堂等人聘用在四龙学区、强湾学区、武川新村学校及城区两所幼儿园工作）这种解决途径也完全符合省、市“在增设寄宿制学校和幼儿园后勤管理、安保等服务岗位时，优先选聘代课人员”文件精神 感谢网友对我们工作的支持。

中共白银区委办公室 2019年3月4日 至今到2019年，很多地方在岗代课教师工资还只有每月1200多元到2000元不等，例如山东省，河北，内蒙古，湖南宁乡市，江西省丰城市，都有大量在岗代课教师存在的事实，例如河北省阳原县教龄超过20余年的在岗代课教师尚有150多人。

其中甘肃省平凉、天水、白银、会宁、陇南市县在岗代课教师于2018年，2019年绝大部分已经入编转正结束，例如，平凉市1008位在岗代课教师，一次性转正入编985人，给全国加快入编转正开了一个好头2019年安徽、河南个别县市同样有给在岗代课教师转正入编的惠民善政举措。

好政策就要关注转发起来哟~~你的家乡都有哪些好政策欢迎评论区讨论哦！