原创见风使舵的人(职场上见风使舵的人)

可无论是学问还是战场，都左不过人这一职场最大的决定因素。下面的几类职场人，你遇到了几位:混吃等死型。

 

有人说，职场是门学问。又有人说，职场如战场。可无论是学问还是战场，都左不过人这一职场最大的决定因素。

所以，看人识人，知己知彼在这时候就显得尤为重要下面的几类职场人，你遇到了几位：（1）混吃等死型 这类人在绝大部分企业和公司里都是占据极少数地，道理很简单——任何公司和企业都需要盈利，自然不允许有许多这样的人存在；这类人的构成一般也都最具有代表性。

典型地要不就是一些职场多年即将迈入退休大关的老人，或者就是一些享乐主义、不思进取打着伪佛性大旗的年轻人这类人在职场中大多工作能力在合格水准以下，工作积极性也最为被动且大多在工作目标和个人规划方面也没有明确定位和方向，当一天和尚撞一天钟是他们的最佳心理写照。

同时，这些人的摸鱼偷懒能力往往都堪称精湛，甚至都可谓是八仙过海各显神通不过这类人在职场中存在也有好处，由于他们往往在工作中没有什么欲求，自然往往在平常的相处和风评中能以友善示人，只要自己那点芝麻绿豆大的利益不被触及或者不被利用，他们往往就是这个职场中最为安定稳定的存在。

（2）得过且过型乍看起来，这与之前混吃等死型没什么区别的确，两种类型在人员分布构成上是有异曲同工之处地可在主观能动性上，两者其实又并不尽然这类人在职场中数量相对也不多较之混吃等死类，这类得过且过类的职场人们往往工作能力和积极性都要略强于前者，他们也相对会有一个稍许积极的工作目标和个人规划。

但是，这类人大多在工作能力上距离合格水准都还是存在比较大的差距，且他们往往会对自己的定位是存在但最为模糊的群体因而经常会在平常工作生活中那种颇有微词喜好抱怨，好高骛远的事情也会频频在他们身上出现但总体来说，这类人往往在职场的欲求也不高，只是偶尔会暴露利益需求，大多时候他们是与混吃等死型构成了安定稳定的职场生态环境。

（3）中规中矩型可以相信的是，在你我的周围大多数都是这样的同志可以说，他们是每个公司和企业的构成主体，是真正的基石这类人在职场中分布十分广泛，他们的工作能力往往都在合格及以上，不少人甚至在此方面能达到行业精英的水准，是名副其实的老黄牛。

而在工作目标和个人计划，这些人都有着合格的甚至清晰的定位，积极性也毋庸置疑在职场评价和风评中这类人往往都能得到不错地评价客观来讲，整个职场里，这类人也是流动性可塑性最大的群体，因为他们基本都具备了职场里许多变化可能性所要求的基本素质。

他们可以再接再厉成为自我优异型，甚至成为最后的近乎完美型；也可以一切如故，在自己各自的岗位上继续发光发亮；当然他们也有可能误入歧途成为欲求不满型，甚至最终一蹶不振沦为得过且过型也不是没有（4）欲求不满型

看到这里，许多人的心里多少都会默默激起一丝涟漪因为所谓地学问和战场基本都是言尽于此首先，正所谓那句林子大了什么鸟都有所言，这种人在哪个公司企业都会存在；其次呢，需要客观承认地是，成为这类人虽然没有什么“门槛”限制，但成为这类人其实也是需要一些职场的基本素质地。

就像之前所说，他们至少是需要成为中规中矩型因为这些人心里最清楚如果你想实现自己的欲求你需要得到老板上司的基本肯定以及风评的称赞，这样才能在职场舆论中占得先机；不过，虽说他们都是一种类型，但由于他们的道行不同因而表现程度也不同。

最为鲜明地区别就是一种为表里如一型，就是平常说法做法都体现了他（她）满满的欲求不满，这类人显而易见，也易于察觉，便于防范；另外一种便是表里不一型，这类人往往表面都以道貌岸然来迷惑众人，而肚子里早已不知不觉在你的身后某处布上了刀枪，让你似乎难以防范，所以对于这类人听其言观其行很重要，更需要对其做到见微知著。

同时，这些人见风使舵勾心斗角的本事也都是行家里手的水平，所以也往往这类人在职场中会取得出其不意的战果，不过正所谓机关算尽太聪明，这类人的职场风险也往往是所有人中最大地

（5）优异人才型这绝对是许多职场人向往的方向，甚而可以说是许多人一生努力的方向这类人顾名思义就是工作能力、双商都有较高水准，也有清晰的规划和目标有些其实都可以称得上是全面的人他们基本都可以轻松驾驭成为一个表里不一的欲求不满型的所有特质，但大多都已不屑于与此为伍。

因为基本上到了他们这个阶段已经可以成为同行业各公司企业都求贤若渴的人才了然而，同为人才其实也会有所区别，最为简单地，就是这类人里面也会分两种优秀人才——自我优异型和团队优异型前者往往个人能力成绩十分突出，但往往不长于团队协作和管理能力；后者或是能在团队协作中能充分发挥自己突出的工作能力，抑或是能领导团队的指挥管理型人才。

所以公司企业对这类人因材施教极为重要否则，这类人一般都会以良禽择木而栖为选择而离开（6）近乎完美型世界上并没有完美无缺之人，但并非不能有近乎完美的人在职场中，这类人的确是存在地，他们的工作能力、双商都是许多优异人才都望其项背的水平，而且大多都还有着触类旁通的能力；这类人都有着堪称如同精密仪器一般步步为营的规划和目标。

虽然这样的人是极少数地，但大多数都位于行业金字塔的顶端或者是无限接近于这个顶端可以说，在职场中如果能与这类人相遇绝对是一个学习借鉴走向更好的最佳模板

其实，每个职场人都有成为优异人才乃至近乎完美型人才的潜质，只要你我能够积极努力、找准自己的定位和目标。始终抱着一颗不凡的心。相信在不久的将来，大家都会找到属于自己的人生巅峰。