枫桥经验基本内涵(枫桥经验内涵是坚持和贯彻)原创

“枫桥经验”起源于20世纪60年代初期的浙江省枫桥镇，是中国基层社会治理的重要模式之一。随着时代的发展，“枫桥经验”不断得到创新和发展，成为具有

“枫桥经验”起源于20世纪60年代初期的浙江省枫桥镇，是中国基层社会治理的重要模式之一随着时代的发展，“枫桥经验”不断得到创新和发展，成为具有中国特色和国际影响力的社会治理品牌本文旨在探讨如何坚持和发展新时代“枫桥经验”，为推进社会治理体系和治理能力现代化提供借鉴和参考。

“枫桥经验”的核心内涵包括矛盾不上交、服务不缺位、法治可持续等方面在新的时代背景下，“枫桥经验”逐渐形成了以基层党组织建设为根本、以人民调解为基础、以法治为保障、以德治为引领、以服务为宗旨的社会治理新模式。

“枫桥经验”的价值和意义体现在个人和社会层面在个人层面，“枫桥经验”注重调解矛盾纠纷，帮助群众解决实际问题，增强群众获得感、幸福感和安全感在社会层面，“枫桥经验”有利于增强社会治理能力，提高社会治理水平，推动法治建设和社会文明进步。

为了更好地发展“枫桥经验”，需要在以下几个方面进行探索和创新：一是加强基层党组织建设，发挥党组织在基层社会治理中的领导核心作用；二是加强人民调解工作，注重发挥调解员的作用，做到矛盾不上交；三是坚持法治和德治相结合，注重以德治为引领，推动社会文明进步；四是创新服务模式，拓展服务领域，提高服务质量和效率。

总之，“枫桥经验”是具有中国特色和国际影响力的社会治理品牌在新的时代背景下，我们应该更加注重坚持和发展“枫桥经验”，探索创新社会治理模式，以推进社会治理体系和治理能力现代化，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。

同时，“枫桥经验”也应该不断适应时代发展的需要，不断完善和丰富其内涵和实践，以更好地服务人民群众，促进社会和谐稳定